⚠️ Дослідна експлуатація ⚠️

Про запровадження дистанційної роботи працівників апарату Оріхівської міської військової адміністрації

Герб

ОРІХІВСЬКА МІСЬКА ВІЙСЬКОВА АДМІНІСТРАЦІЯ
ПОЛОГІВСЬКОГО РАЙОНУ ЗАПОРІЗЬКОЇ ОБЛАСТІ
Р О З П О Р Я Д Ж Е Н Н Я
НАЧАЛЬНИКА МІСЬКОЇ ВІЙСЬКОВОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ

від 27 грудня 2024 р.
№ 382
Про запровадження дистанційної роботи працівників апарату Оріхівської міської військової адміністрації

Керуючись статтями 10, 15 Закону України «Про правовий режим воєнного стану», Указом Президента України від 07.04.2023 № 197/2023 «Про утворення військових адміністрацій населених пунктів у Запорізькій області», розпорядженням Президента України від 07.04.2023 № 60/2023-рп «Про призначення М. Вініченка начальником Оріхівської міської військової адміністрації Пологівського району Запорізької області», враховуючи укази Президента України від 24 лютого 2022 року № 64/2022 «Про введення воєнного стану в Україні», затвердженого Законом України від 24.02.2022 № 2102-ІХ, від 28 листопада 2024 року № 740/2024 «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні», затвердженого законом України від 29 жовтня 2024 року № 4024-ІХ, Постановою Верховної Ради України від 02.05.2023 № 3059-ІХ «Про здійснення начальниками військових адміністрацій населених пунктів у Бердянському, Василівському, Мелітопольському та Пологівському районах Запорізької області повноважень передбачених частиною другою статті 10 Закону України «Про правовий режим воєнного стану», постанову Кабінету Міністрів України від 12 квітня 2022 року № 440, відповідно до частини 11 статті 60-2 КЗпП України, з метою мінімізації скупчення людей в міській військовій адміністрації та безпеки працівників у зв’язку із зростанням загрози ракетних ударів зі сторони російської федерації проти України,

ЗОБОВ’ЯЗУЮ:

1. Запровадити 01 січня 2025 року дистанційну роботу для працівників апарату Оріхівської міської військової адміністрації зазначених у додатку, що додається.

2. На працівників, зазначених у додатку, поширюються обов’язки визначені трудовим договором та посадовою інструкцією.

3. Упродовж дистанційної роботи працівники зобовʼязані:

1) виконувати посадові обов’язки у повному обсязі;

2) відповідати на дзвінки керівника;

3) перевіряти електронну пошту, оперативно відповідати на листи та виконувати завдання керівника.

4. Старшого інспектора відділу юридично-кадрового забезпечення апарату Ситенка В.Л. ознайомити працівників, які зазначені в додатку, з запровадженням дистанційної роботи.

5. Контроль за виконання даного розпорядження залишаю за собою.

Начальник Микола ВІНІЧЕНКО

Меню